Защита на личните данни, работодателите и COVID-19

През последните седмици разпространението на COVID-19 ангажира вниманието ни, като предизвика мащабни промени във всички сфери на обществения живот. Коронавирусът, обявен от Световната здравна организация като пандемия, наложи приемането на редица законодателни промени за въвеждането на адекватни мерки за реакция и превенция. До момента темата, свързана със защита на личните данни в условията на пандемия, като че ли остава незасегната от компетентните държавни органи. За разлика от други проактивни надзорни органи , Комисия за защита на личните данни все още не е излязла с официално становище по този въпрос.  Безспорно е, че в момента огранич...
Още
  2968 преглеждания
2968 преглеждания

Закон за мерките по време на извънредно положение и промените в КТ

На 16.03.2020 в Народно събрание беше депозиран проект на Закон за мерките по време на извънредно положение . Самият проект, по всяка вероятност, ще бъде гласуван утре и ще влезе в сила незабавно. Предвид мерките, които се предвиждат, действието на закона ще бъде Ex Tunk (назад във времето). Така всички мерки, които са предприети преди влизане в сила на закона, ще се считат за предприети в негово изпълнение . Мерките по-долу касаят само хипотезите, в които е налице обявено извънредно положение: Предвижда се възможност за възлагане на надомна работа и работа от разстояние. Работодателят ще може да възложи едностранно на служителите си да извър...
Още
  5463 преглеждания
5463 преглеждания

Важно съобщение

Уважаеми клиенти, партньори и приятели,  Информираме ви, че предвид наложените мерки за борба с епидемията от COVID-19, Адвокатско дружество “Георгиева и Джутев” ще извършва текущите си задължения без прекъсване. Целият екип на кантората ще работи на пълно работно време, при условия на отдалечен достъп. Осигурили сме необходимите технически и организационни мерки за защита на нашите партньори, за да могат да осъществяват работата си без притеснение и с наложения в нашия труд висок стандарт. За следващите 14 дни всички срещи ще бъдат провеждани онлайн чрез средства за дистанционна комуникация, предоставящи високо ниво на сигурност и гарантиращ...
Още
  2349 преглеждания
2349 преглеждания

GDPR и свидетелството за съдимост

За целите на сключване на трудов договор работниците и служителите са задължени да предоставят на работодателя си определени документи. В някои случаи обаче работодателите изискват повече от необходимите документи, а поради незапознатост служителите ги предоставят, без да са наясно, че нямат такова задължение. Кога следва да се представя свидетелство за съдимост, какви лични данни съдържа то и какви са сроковете за неговото съхранение…Отговорите на тези въпроси можете да откриете тук .
  2817 преглеждания
2817 преглеждания

DPO - Задачи и отговорности. Кой може да бъде длъжностно лице по защита на данните?

GDPR въвежда фигурата на т.нар. длъжностно лице по защита на данните (ДЛЗД). Администраторите и обработващите лични данни могат и по собствена преценка да назначат такова лице, дори да не са задължени съгласно GDPR. Повече за функциите и отговорностите на тази длъжност, както и за опита и уменията, които едно длъжностно лице по защита на данните следва да притежава, можете да прочетете тук .
  2483 преглеждания
2483 преглеждания

Обработването на лични данни след прекратяване на трудовото правоотношение

Прекратяването на трудовото правоотношение не поставя автоматично край на обработването на лични данни на бившия работник или служител. Правните основания за продължаване на тази дейност обаче значително намаляват. В случай че работодателят вземе решение да продължи да съхранява определени данни след изтичане на предвидените минимални срокове, той трябва да аргументира своето решение с постигането на конкретна цел. Повече информация относно обработването на лични данни след прекратяване на трудовото правоотношение можете да намерите тук .
  2342 преглеждания
2342 преглеждания

КЗЛД прие становище за копирането и съхранението на копия от свидетелства за управление на МПС

КЗЛД прие изрично становище относно правото на работодателите да копират и съхраняват копия на свидетелство за управление на МПС, контролен талон, карта на водача и удостоверение за психологическа годност на шофьора. В кои случаи работодателите имат право да копират документите, предмет на становището, можете да прочетете тук .
  1996 преглеждания
1996 преглеждания

Съмнителен GDPR регистър изисква от компании данни за ДДС регистрация

През последните няколко месеца много български компании вероятно са получили чрез обикновена поща писма, съдържащи абревиатурата ,,GDPR“. Подател на писмата е регистрирана в Германия компания. Подателят на данни пропуска да отбележи, че подаването на данни към него не е задължително и не се изисква по закон. Каква е целта на тези съобщения и какво да направите, ако получите такова писмо, можете да разберете тук .
  2186 преглеждания
2186 преглеждания

Срокове за съхранение на счетоводни документи и документи в трудовото досие

В практика често погрешно се възприема общ 50-годишен срок на съхранение на трудовото досие в неговата цялост, като не се съобразява наличието на документи и данни с различен характер и различни законови срокове на съхранение. Какви всъщност са сроковете за съхранението на счетоводни документи и документи в трудовото досие? Можете да видите тук .
  2856 преглеждания
2856 преглеждания

Обработването на лични данни в изборния процес

Правилното разбиране и спазване на изискванията за защита на личните данни при провеждане на избори е от съществено значение за сигурността на данните и определянето на ролята на всеки един от участниците в изборния процес. Повече информация относно съгласието за обработване на лични данни в изборния процес, чувствителните лични данни на избирателите, сроковете за съхранение, злоупотреба с лични данни и други, можете да намерите тук .
  2035 преглеждания
2035 преглеждания
© 2018 - 2025. All Rights Reserved. Web Design & SEO by CMS Bulgaria